Bună ziua! După 6 luni lucrate, pot beneficia de concedu anual deplin (28 de zile, conform contractului de muncă) sau doar jumatate din el? Vă mulţumesc.
Cum concretizez intrebarea mea?
Dacă doriți să intrați în dialog cu juriștii pe întrebarea Dvs., puteți posta un comentariu propriu sub răspunsurile juriștilor. Pentru asta trebuie să intrați în profilul Dvs. de utilizator, urmând link-ul respectiv expediat de yAvo la email-ul Dvs.
Regula generală este că acele 28 zile trebuie acordate integral.
Cu toate acestea, există și o excepție care rezultă din textul prevederilor art. 118 alin. (3) din Codul Muncii al Republicii Moldova. Astfel, în situații excepționale, când acordarea integrală a concediului anual de odihnă ar putea impacta negativ activitatea...mai detaliatunității respective, concediul de odihnă anual poate fi redus de către angajator cu acordul salariatului, dar nu mai mult decât cu 14 zile. Prin urmare, Dvs. ar trebui să vi se acorde anual cel puțin 14 zile de concediu.
Iulian Moraru
Bună ziua!
Regula generală este că acele 28 zile trebuie acordate integral.
Cu toate acestea, există și o excepție care rezultă din textul prevederilor art. 118 alin. (3) din Codul Muncii al Republicii Moldova. Astfel, în situații excepționale, când acordarea integrală a concediului anual de odihnă ar putea impacta negativ activitatea... mai detaliat unității respective, concediul de odihnă anual poate fi redus de către angajator cu acordul salariatului, dar nu mai mult decât cu 14 zile. Prin urmare, Dvs. ar trebui să vi se acorde anual cel puțin 14 zile de concediu.
Succese!