Lucrez deja de 1 an la companiea "X" , lucrez din 20.01.2019 si anul 2019 e pe sfarsite, insa concediu asa si nu am avut. Si in privinta aceasta am urmatoarele intrebari: 1) Legea imi permite sa iau banii pe concediul pe care nu l-am folosit? 2) Ce masuri trebuie sa intreprind pentru a lua banii pentru concediu? Multumesc anticipat.
Andrei Domenco
Bună ziua,
Conform art.119 (1) din Codul Muncii, în caz de suspendare (art.76 lit. e) şi m), art.77 lit. d) şi e) şi art.78 alin.(1) lit.a) şi d)) sau încetare a contractului individual de muncă, salariatul are dreptul la compensarea tuturor concediilor de odihnă anuale nefolosite.