Здравствуйте. Написала письмо в мин.финансов анонимно о том что систематически не доплачивается ЗП, по отделениям, с просьбой разобраться. Минфин ответил что переслали это письмо в прокуратуру. Те в свою очередь ответили: ознакомились с письмом и просят официальный запрос, не анонимный, для внеплановой проверки. Я ушла в тишину, не стала писать. Затем, через месяц где-то прокурор пишет мне вопросы по поводу работы. Ну я отвечаю. Такой диалог о проблемах происходил в трёх эллектронных письмах с прокуратурой. В последнем письме я отправила им корешок с недопалатой и второй с возвратом денег, но там было ещё много высчетов в корешке.
В общем, прокуратура пишет что ознакомится с содержанием моих корешков и затем сообщат дополнительно о результатах проверки. Тут проходит ещё около месяца. Я уже ушла в отпуск. Меня вызывает мой заведующий и начинает злиться что я через голову прыгаю. Теперь он получит, и главный врач, т.к. у него с графиками не порядок. В общем, получилось не анонимно. Из-за адреса моей почты, там мои имя и фамилия в эллектронном адресе. Естественно уже ясно откуда ноги растут. И будут проверять его и другие отделения. Но его в первую очередь.
Брат мой предложил говорить, что это он написал с моей почты, поскольку я ему жаловалась итд. В общем, ему обидно стало за меня, ну и написал. Якобы придерживаться этой версии. Написана там правда, с доказательствами. Какие могут быть последствия для меня? И как мне себя вести в случае если вызовут к главному врачу или в прокуратуру?
Andrei Țurcan
Добрый день Нина.
Вы не сделали ничего незаконного но можете ожидать каких-то выговоров за дисциплинарные проступки. Надо быть внимательнее чтобы работодатель не нашёл повода вас увольнять с работы по статье.
Если вы опасаетесь что вам что-то могут подстроить - можете уволиться чтобы избежать риска увольнения под статью.
Прокуратура здесь вряд ли имеет полномочия... mai detaliat если есть обоснованные причины задержек зарплаты. Например нехватка денег в бюджете. То есть нет никаких превышении власти со стороны руководства.