Bună. Sunt angajată în câmpul muncii în calitate de profesoară din septembrie 2023. Am statut de tânăr specialist și beneficiez de indemnizația aferentă acestui statut. Aș dori să aflu ce se întâmplă cu contractul de muncă și indemnizația amintită în caz de sarcină și concediu de maternitate. Mulțumesc.
Valeria Popa
Contractul individual de muncă se suspendă pe perioada concediului de maternitate (art. 76 lit. a) Codul Muncii). Potrivit pct. 7 cu indice 1 al HG 802/2015, în cazul suspendării contractului individual de muncă al tânărului specialist, acestuia i se amână, pe durata suspendării contractului individual de muncă, achitarea indemnizațiilor.... mai detaliat Deci, în perioada concediului de maternitate, atâta timp cât contractul individual de muncă va fi suspendat, indemnizația nu va fi achitată. Achitarea indemnizației va fi reluată în momentul revenirii din concediu.