Bună ziua. Pe 25 septembrie 2025 am fost angajată la un Colegiu din mun. Chișinău, iar între 8-14 octombrie 2025 am fost în concediu medical .Când m-am întors la serviciu, contabilitatea a refuzat să-mi achite concediul pentru că nu am vechimea în muncă necesară. Este legală această decizie a angajatorului?