Muncă prin cumul în timpul concediului neplătit pentru îngrijirea copilului
Bună ziua. În timpul concediului neplătit pentru îngrijirea copilului în perioada 3-4 ani, pot activa la alt angajator prin contract, prin cumul? Va mulțumesc!
Bună ziua. În timpul concediului neplătit pentru îngrijirea copilului în perioada 3-4 ani, pot activa la alt angajator prin contract, prin cumul? Va mulțumesc!
Buna ziua! Angajatul pleaca in anul 2019 in concediu maternitate, ulterior in concediu partial platit de ingrijire a copilului pana la varsta de 3 ani. In anul 2020, functia respectiva a fost redusa din statele de personal (persoana in cauza nu a fost avizata la acel moment). In prezent...
Bună ziua! Activez în calitate de profesoară și vara trecută urma să am concediu anual 62 zile, însă am ieșit în concediu de maternitate la sfârșitul lunii mai. Am născut la începutul lunii august și trebuia să depun cerere pentru indemnizația lunară pe 27 septembrie 2021. Directorul-adjunct...
Bună ziua. Sunt însărcinată în luna a patra. Lucrez pe jumătate de salariu pe contract (cumul), fiindcă sunt studentă la buget (cu bursă). Ce privilegii am eu în acest caz? Primesc sau nu concediu de maternitate? Indemnizații pe copil voi primi de la acest post de muncă?
Bună ziua. Dacă persoana aflată în concediul pentru îngrijirea copilului își reia activitatea, aceasta va pierde indemnizația? Câte ore ar trebui să lucreze, ca să nu o piardă?
Bună ziua. Ma aflu in concediu de îngrijire a copilul de la 3 la 4 ani (concediul neplătit). Conform Codul Muncii locul de muncă se păstrează. Prin urmare, se consideră că sunt angajată? Sunt însărcinată in 10 săptămâni. Voi putea beneficia de indemnizația lunară ca si anii precedenți, până la 3...
Buna ziua. O perioadă de 6 luni nu am muncit, deoarece am fost în concediu anual după care trei luni pe certificat medical din cauza problemei cu sarcina si iarasi in concediu anual. Întrebarea este ce indemnizație voi primi la naștere ?
Bună ziua! Salariatul a fost rechemat din concediul de odihnă anual, iar pe parcursul anului nu a dorit să folosească zilele de concediu nefolosit (zilele pentru care a fost rechemat). Peste câteva luni lucrate, a fost eliberat din funcție. La eliberare, se va reține indemnizația de concediu...
Bună ziua. Mă aflu în concediu pentru îngrijirea copilului, dar aș vrea să revin la muncă (învățătoare), însă directorul a angajat o persoană în locul meu. L-am anunțat că intenționez sa revin din septembrie, dar mi-a zis ca nu se poate, pentru că nu are ce sa facă cu persoana care mă...
Ambii parinti sunt angajati oficial la stat. Mama este insarcinata si vrea ca tata sa ia concediu parental, ca sa se calculeze indemnizatia pornind de la salariul acestuia. Este posibil asa ceva?
Am stat acasa, dar angajatorul nu a înregistrat încă cererea. Care este perioada limita pentru a depune o astfel de cerere? Multumesc.
Bună ziua. O persoană a fost angajată la 15.05.2020, a semnat contract individual de muncă cu durata nedeterminată. În primul an de muncă angajatul, conform Codului Muncii poate beneficia de concediu anual de odihnă în general numai după 6 luni lucrate (sunt și excepții), adică nu mai devreme de...
Buna ziua. Toti educatorii si restul personalului de la gradinita din sat si-au luat concediu in acelasi timp, pe o perioada de 48 zile. Este posibil asa ceva? Ce sa facem noi, parintii, cu copiii in acest timp daca avem de mers la serviciu? Educatorii au cerut ca parintii sa semneze o cerere si...
Buna ziua. Sunt angajată în domeniul educației din anul 2013 și până în prezent. În noiembrie 2020 mi-am luat concediu din cont propriu pentru 6 luni și am plecat peste hotare, cu 2 copii minori. Am rămas însărcinată, dar nu m-am întors în țară, deoarece copiii începuseră să frecventeze școală....
Buna ziua. Soțul se afla in concediu de îngrijire a copilului pana la 3 ani, care expira pe 24.12.2020. Nici eu, nici soțul nu am desfășurat nicio activitate pana in prezent. Sunt însărcinată și urmează să nasc în martie 2021. As putea sa iau concediu de maternitate pe numele soțului, daca 30 de...