Buna ziua. Cum se stabileste daca sotia se afla la intretinerea sotului asigurat? Si cum ar fi corect de interpretat articolul 16, punctul 5 si 6 din legea privind indemnizaţiile pentru incapacitate temporară de muncă şi alte prestaţii de asigurări sociale (http://lex.justice.md/md/313082/)? Merci.
Vasile Gavrilița
Bună, Eugeniu.
Vedeți aici versiunea actualizată a Legii privind indemnizaţiile pentru incapacitate temporară de muncă şi alte prestaţii de asigurări sociale – http://www.legis.md/cautare/rezultate/115077
Conform alin. (5), soția se află la întreținerea soțului asigurat dacă pe parcursul a 9 luni consecutive (premergătoare lunii acordării concediului de maternitate):
a) nu a fost încadrată în niciuna... mai detaliat dintre situațiile prevăzute la articolul 4 din această lege – http://www.legis.md/cautare/rezultate/113254 – adică nu este o persoană asigurată; sau
b) și-a pierdut statutul de asigurat în această perioadă de 9 luni menționată mai sus din motive ce nu i se pot imputa vedeți, și anume din motivele prevăzute la articolul 86, alin. (1), lit. b), c), d), f), x) și y) din acest cod – http://www.legis.md/cautare/rezultate/113032 – adică a fost concediată din motive neimputabile ei.
Conform alin. (6), pentru ca soția care se află la întreținerea soțului asigurat să beneficieze de indemnizație de maternitate, aceasta nu trebuie să fie angajată la data acordării concediului de maternitate.