Care este procedura legala ce trebuie aplicată în cadrul unei instituții publice în cazul următor. Instituția ierarhic superioară a aprobat o nouă schemă de încadrare pentru instituția subordonată, astfel, institutia nu-si modifica nici domeniul de activitate si nici demunirea, dar apare o secție nouă, sunt redenumite celelalte secții și redenumite funcțiile din cadrul acestora. Trebuie declanșată procedura de reorganizare a instituției sau doar se propune tranferul angajaților în funcțiile noi?