Buna Vladimir, daca la injurat atunci printr-o plingere la politie, totodata daca se considera ca a fost lezat in drepturi cum ar fi onoarea, demnitstea, reputatia profesionala, in baza legii privind libertatea de exprimare.

Mai plauzibil ar fi de scris o plângere pe numele angajatului către angajator care la fel poate lua măsuri de rigoare aplicând sancțiuni disciplinare.

Angajatorul nu face nimic. Dar situații de genu.. nu este prima data

Atunci faceti apel la organele de drept, totodata, puteti face si o cerere in forma scrisa (individuala sau colectiva) catre angajator indicind toate circumstantele anexind probe, in asemenea situatie el o sa fie obligat sa raspunds, sa intreprinda careva actiuni.