Răspunsuri 280  

Concedierea forțată fără preînt\mpinare și fără careva motive

Dimineață angajatul, venind la serviciu, este anunțat că este concediat fără vreun motiv. Locul de muncă era ocupat de un nou angajat. Persoana concediată a cerut să-i fie achitate salariul pentru două luni, timp în care își va găsi de lucru. Întrebarea este: nu se consideră asta ca un șantaj,...

Closed Eliberare din serviciu a angajatului ACC

CCL a fost reorganizata in asociatie de condominium. Dorim sa eliberam din functie pe cineva din angajatii CCL, fiind acum ACC. Acestia in luna iunie nu s-au prezentat la serviciu, fara a motiva absenta. Pe 30 iunie 2019 am emis un ordin de eliberare din functie de la data de 1 iunie 2019. Este...

Concediere în baza art. 86 lit. p) al CM RM

Bună ziua. Spuneți-mi, vă rog, care este procedura de concediere în baza art. 86 lit. p) - încălcarea gravă, chiar şi o singură dată, a obligațiilor de muncă. În caz că angajatul a îndeplinit obligațiile de muncă eronat și clientul a refuzat să achite serviciul prestat. Din acest motiv se reține...

Nu mi s-a platit salariu

Buna ziua. Am lucrat la o interprintere de alimentatie publica 2 luni, dar nu am fost angajat oficial. Acum am vrut sa plec peste hotare, dupa asta mi s-a dat un contract prin care ma obliga sa lucrez timp de un an la intreprinderea data. Eu am refuzat sa-l semnez, dupa asta mi-au zis: ”poti sa...

Ce prevede codul muncii?

Am primit de la angajator Notificare precum ca sunt anuntat ca in decurs de 14 zile expiră durata contractul de munca, in legatura cu finalizarea construcției (Chisinau Arenă). Arena nu este finalizată și este preconizata sa fie dată in exploatare pe 14.10.19. La fel e și durata contractului meu...

Closed Cum pot sa ma reangajez?

In 2016 am fost eliberat din serviciu in baza art. 324 CP. La data de 14.06.2019, instanta s-a expus ca inculpatul nu poate fi tras la raspundere penala pentru savarsirea infractiunilor date din motivul expirarii termenului de prescriptie de tragere la raspundere penala. Intrebarea este: pot fi...

Closed Concedierea unor angajati absenti de la locul de munca de 3 saptamani

Buna ziua. Avem 2 angajati care deja de 3 saptamani nu se prezinta la locul de munca. Noi i-am telefonat de nenumarate ori, dar fara rezultat. I-am cautat sa se intoarca la munca si sa explice absenta lor, sau daca nu vor sa munceasca sa scrie cerere de eliberare, dar toate aceste actiuni ale...

Concedierea angajatului nedisciplinat

Salut! Salariatul nu vine la lucru de o sptamina. Angajatorul poate sa-l concedieze pe articolul 86 alin (1) lit. h)? Am in vedere, directorul emite ordinul de concediere conform articolului si gata, fara alte proceduri?

Closed Referitor la locul de munca

Buna ziua! Sunt angajata la un centru de creatie de doi ani. Ieri am avut ocazia sa aflu ca am fost angajata pe parcursul concediului de maternitate al unei doamne care nu se stie daca se intoarce la lucru sau nu. Nu am fost anuntata despre acest fapt, nici in contractul individual de munca nu...

Closed Concediere din motive neintemeiate

Buna ziua. Activez intr-o companie privata de 2 luni. La angajare am incheiat contract individual de munca pe o perioada nedeterminata. Acum am fost anuntat ca sunt liber de cand doresc. Cand am depus declaratia pe venit la fisc, mi s-a spus ca nici scutirile de impozit pe copil (virsta 10...

Are dreptul angajatorul sa-l concedieze?

Daca angajatul nu s-a prezentat la serviciu 4 ore, are dreptul angajatorul sa-l concedieze? Angajatul a parasit locul de munca fara a anunta angajatorul, dar functiile nemijlocite le-a indeplinit.

Concedierea in timpul concediului de îngrijire a copilului

Buna ziua. La locul de munca de bază au deschis o anchetă pe numele meu precum că am șters din calculator niste maculatoare și idei de proiecte. Menționez că sunt în concediu de îngrijire a copilului de un an și pe parcursul acestui an am fost înlocuită de 3 persoane deja. Înainte de a se...